Én hemmelig kvinne og 12 menn ønsker toppjobben i Sortland

Etter to år har Rita Johnsen valgt å forlate kommunedirektørstillingen i Sortland.

Da søknadsfristen gikk ut 20. mars , hadde 13 personer meldt seg til å overta stolen etter henne.

Søknadsbunkens eneste kvinne ønsker ikke sitt navn offentliggjort. Tre menn av de 13 ønsker heller ikke det.

– Er du fornøyd med søknadsbunken?

– Vi er godt fornøyd med antall søkere – at det ser ut til å være flere kvalifiserte. Vi kan fort ha den nye direktøren i bunken, sier ordfører Grete Ellingsen (H).

– Hva tenker du om at fire av 13 søkere ikke ønsker navnet offentliggjort?

– Det klare utgangspunktet er jo åpenhet og offentlighet. På den andre siden så er det muligheter for unntak i loven, og så er det noen tilfeller i denne typen stillinger noen som har et berettiget krav om det. Vi har gjort konkrete og grundige vurderinger og de fire oppfyller kravene.

Sortland har valgt å lyse ut denne stillingen som en åremålsstiling i seks år med mulighet for forlengelse. I følge Kommunal Rapports kommunedirektørundersøkelse fra 2022 er bare 3,5 prosent av topplederne i kommunene ansatt på disse vilkårene.

– Åremålsstillinger har vi innført som prinsipp i alle ledende stillinger i kommunen. Vi tenker at det er ei ramme som også kan være attraktivt, at den gir oss gode søkere, mener ordføreren.

Lang egenskapsliste

– Hold pusten: I stillingsannonsen leter dere etter en person som er trygg, tydelig, robust, strategisk, målrettet, resultatorientert, stor arbeidskapasitet, god på kommunikasjon og samarbeid, har høyere utdannelse, ledererfaring og er etterrettelig, lojal og analytisk. Blant annet. Hva er den viktigste egenskapen, tenker du?

– Jeg vet ikke om det er én ting, men kunnskap er en veldig viktig ting. Kunnskap om det systemet man skal virke i – spesielt i en kommune som har så mange roller. Å se muligheter er også en egenskap jeg setter høyt.

– Hva vil den nye kommunedirektørens første oppgave bli?

– Å hilse på alle man skal jobbe med. Det er rundt 1000 ansatte i kommunen.

– Og den vanskeligste oppgaven?

– Hvem du skal hilse på først.

Dette er søkerne

Én av disse søkerne blir trolig den som må vurdere hvem som skal hilses på først: 

1. Gabriel Rotariu, 43 år, arbeidssøker fra Fauske

2. Nima Håkon Ebrahimsen 39 år, økonomisjef fra Frei

3. Robin Lindgren 33 år, sales & Marketing manager fra Arjeplog

4. Håvard Johansen 24 år, yrkessjåfør fra Sortland

5. Bengt Bjørkli 52 år, planner fra Kabelvåg

6. Torbjørn Simonsen 57 år, kommunedirektør fra Harstad

7. Andreas Klever 28 år, product engineer fra Leirsund

8. Unntatt offentlighet (K)

9. Unntatt offentlighet (M)

10. Unntatt offentlighet (M)

11. Øyvind Ekeland 52 år, seksjonsleder fra Sandsli

12. Kjetil Henriksen 47 år, arbeidende styreleder fra Hamar

13. Unntatt offentlighet (M)